По време на мобилността, участниците имат възможност да участват пряко в работния процес на дигиталната агенция „Тотал Иновейшън ЕС“, да разширят спектъра на приложение на теоретичните знания в практиката в съответствие с международните стандарти в целевия бранш и да подобрят професионалните си компетентности в сферата на киберсигурността. Компетенциите, които участниците получават след приключване на мобилността, надграждат професионалната им подготовка в училище с допълнителни практически умения.
В резултат, участниците ще се запознаят със спецификата на съответната професия, която изучават, и ще притежават ценни умения за своите бъдещи работодатели. Осъществява се трансфер на придобити компетенции от учебна в реална работна среда и обратно. Това ще повиши информираността им и ще засили интереса им към целевия сектор на настоящия проект, което от своя страна ще увеличи шансовете им да продължат образованието си във ВУЗ по специалността в България или чужбина.
В хода на мобилността, освен придобитите технически умения, участниците ще подобрят и своите меки умения: презентационни и комуникационни умения, логическо мислене, креативност и иновативност, работа в екип, работна етика, изпълнение на конкретно техническо задание в срок, възпитание в акуратност, коректност, толерантност, гъвкавост, прецизност, развиване чувство за отговорност и самодисциплина.
С активната употреба на специфична техническа терминология по време на практиката, участниците повишават и нивото си на владеене на английски език. Развиват интеркултурни компетенции и умения за адаптация и работа в мултикултурна среда, зачитане на междукултурните различия и утвърждаване на чувството за европейско гражданство и европейско самосъзнание.
Други ползи и постижения за ползвателите от участието им в проекта са:
- повишаване на културната информираност
- повишаване на увереността в собствените възможности
- желание отново да участват в подобни инициативи
- опознаване на други страни в Европа
- нови запознанства и контакти.